Mga Gabay

Limang Pangunahing Katangian ng isang Corporation sa Accounting

Kapag sinimulan mo ang iyong negosyo, isang pagpipilian ang gagawin tungkol sa entity ng negosyo na naayos ang negosyo bilang. Kahit na ang ilang mga may-ari ng negosyo ay mananatiling isang nagmamay-ari sa ilalim ng isang DBA, na kilala rin bilang "paggawa ng negosyo bilang" moniker, karamihan sa mga may-ari ng negosyo ay pumili ng isang entity na nagbibigay ng isang antas ng personal na pananagutan sa pananagutan at pinapayagan para sa mas magkakaibang mga pagpipilian ng namumuhunan o paglipat ng pagmamay-ari. Ang isa sa mga pinaka-karaniwang nilalang na nakarehistro ay ang korporasyon. Mayroong iba't ibang mga paraan upang makilala ang isang korporasyon kapag tumitingin sa mga libro sa accounting at kumpanya.

Tip

Ang limang pangunahing katangian ng isang korporasyon ay limitadong pananagutan, pagmamay-ari ng shareholder, dobleng pagbubuwis, patuloy na habang-buhay at, sa karamihan ng mga kaso, propesyonal na pamamahala.

Limitado ang Pananagutan ng Corporation

Binibigyan ng isang korporasyon ang mga may-ari ng limitadong pananagutan laban sa mga utang at demanda na isinampa laban sa kumpanya. Nangangahulugan ito na ang anumang mga pautang, credit card, mortgage o umiikot na kredito sa mga vendor, ay ang tanging responsibilidad ng kumpanya. Totoo rin ito para sa anumang mga demanda o demanda sa seguro laban sa kumpanya.

Ito ay pinakamahusay na inilalarawan kapag ang isang kumpanya ay napupunta sa kahirapan sa pananalapi at mga file para sa pagkalugi; ang payroll, mga buwis at utang ay binayaran lahat bago mabayaran ang anumang shareholder mula sa natitirang mga assets, ngunit ang mga shareholder ay hindi mananagot na magbayad para sa anuman sa mga ito kung ang mga assets ay hindi sapat upang bayaran ang lahat. Ang lahat ng accounting ay tapos na para sa isang korporasyon sa ilalim ng sarili nitong natatanging Numero ng Pagkilala sa Buwis na nakuha mula sa IRS.

Ang Corporation ay pagmamay-ari ng mga shareholder

Ang korporasyon ay pagmamay-ari ng mga shareholder. Kapag nabuo ang korporasyon, isang nakapirming bilang ng mga pagbabahagi ng stock ng kumpanya ay ibinibigay. Ang mga pagbabahagi ng stock ay maaaring pagmamay-ari ng isang tao o maraming mga shareholder. Kapag naisip mo ang mga pampublikong korporasyon na nagbebenta ng stock sa mga palitan ng stock, may mga potensyal na milyon-milyong mga may-ari sa anumang naibigay na kumpanya. Pinapayagan ang mga shareholder na bumoto batay sa bilang ng mga pagbabahagi na pagmamay-ari nila; mas maraming pagbabahagi ang may-ari ay may higit na kontrol sa mga desisyon ng kumpanya.

Isaalang-alang ang Double Taxation

Para sa isang maliit na korporasyon, ang dobleng pagbubuwis ay isang mahalagang pagsasaalang-alang. Ang korporasyon ay binubuwisan sa kita sa antas ng negosyo. Kapag ang kita ay ipinamamahagi sa mga shareholder, ang mga iyon ay ibinubuwis din bilang mga dividend. Nakasalalay sa pangkalahatang mga kita at kung magkano ang ipinamamahagi sa mga shareholder, maaari itong magkaroon ng isang makabuluhang epekto sa pananalapi sa mga may-ari. Tandaan na mayroong dalawang uri ng mga istruktura ng korporasyon, ang korporasyon ng C at ang S-corp. Ang mga mas maliliit na negosyo ay maaaring pumili ng S-corp upang dumaan direkta sa mga kita sa mga may-ari upang mapagaan ang dobleng pagbubuwis.

Ang mga Kumpanya ay May Sariling Buhay

Ang isang korporasyon ay sariling entity, nangangahulugang mayroon itong habang-buhay na nagtatapos lamang kapag bumoto ang lupon ng mga direktor at may-ari upang matunaw ang negosyo. Nangangahulugan ito na ang isang korporasyon ay umaabot sa lampas sa habang-buhay ng mga may-ari ng tao. Ang pagbabahagi ng stock ay maililipat sa pagkamatay o may kakayahang ibenta at ilipat mula sa isang tao sa tao. Ang mga paglilipat ay nangyayari alinman sa pamamagitan ng isang pampublikong stock exchange o sa pamamagitan ng mga pribadong transaksyon para sa mga hindi entity na publiko.

Ang paglipat ng stock ay kung bakit ang isang malaking kumpanya tulad ng Ford Motor Company at maraming iba pang pangunahing mga korporasyon ay mayroon pa rin ngayon, kahit na ang kanilang mga nagtatag ay namatay dekada na ang nakalilipas.

Ang mga Kumpanya ay May Pamamahala ng Propesyonal

Ang mga may-ari ng isang korporasyon ay maaaring makaboto sa mga pagpapasya para sa lupon ng mga direktor upang makagawa ng pangwakas na mga direktiba, ngunit ang mga shareholder ay hindi kinakailangang mga tagapamahala ng kumpanya. Para sa maraming maliliit na negosyo, ang nakararaming shareholder ay ang nagtatag at pangunahing pinuno ng kumpanya. Gayunpaman, posible para sa anumang korporasyon na kumuha ng isang pamumuno ng kumpanya, habang nakakakuha din ng mga benepisyo ng kita. Ang board of director ay bumoboto sa pangunahing mga item sa badyet.

$config[zx-auto] not found$config[zx-overlay] not found